11月22日，第二届全国人力资源服务业发展大会于深圳国际会展中心隆重开幕，平安健康受邀出席本次大会。

本届大会由人力资源和社会保障部、广东省人民政府主办，人力资源和社会保障部人力资源流动管理司、广东省人力资源和社会保障厅、深圳市人民政府承办，是聚焦人力资源服务领域规格最高、规模最大的全国性盛会，大会主题为“激发人力资源动能 汇聚强国建设力量”，设置“会、展、赛、聘”四大板块活动，以会聚智、以展兴业、以赛育企、以聘引才。

大会现场，平安健康着重介绍了企业健康管理的创新模式——“易企健康”产品体系，生动诠释其如何通过一站式企业健康管理方案，为企业及员工打造个性化、有温度的职场健康。

据了解，针对企业健康管理中存在的多项痛点，平安健康整合完善的供应商网络、领先的服务体系、丰富的支付方资源及强大的生态赋能等优质资源，特别推出“易企健康”产品体系，打造专业、全面、高品质、一站式的企业健康管理解决方案。

其中，“体检+”通过体检方案定制、企业团检报告、企业健康看板、企业健康官、保健医生全流程咨询指导等增值服务，打造员工体检创新模式；“健管+”为员工提供线上门诊、线下就医、名医服务等，按需为企业定制心理EAP、企业医务室等产品，做到数字化全流“易企健康”产品体系实质性解决了企业在员工健康管理上的痛点与难点。自其推出以来，备受企业和员工的广泛认可。截至2023年6月底，平安健康共计服务了1198家企业，覆盖了接近390万企业员工。

而在“易企健康”产品体系之外，平安健康也正用人工智能等技术对用户的健康情况进行精细化管理，将健康监测数据用于其他环节，保证管理服务的效果。同时，通过打通数据孤岛，提供可视化专属医疗健康服务，让企业健康管理不再碎片化。

未来，平安健康将继续发挥独特优势，深化战略布局，推动中国企业健康管理行业的快速发展

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